Inženýrská psychologie

Inženýrská psychologie jako věda vznikla v 40. letechroky. v minulém století. Jeho zakladateli jsou DI Mendeleyev, meteorolog MA Rykachev, vědci IM Sechenov, VM Bekhterev. AK Gastev a IP Pavlov. Byl to IM Sechenov, který byl autorem vědeckých prací o člověku a jeho roli v racionalizaci pracovních a psychologických procesů. Inženýrská psychologie, nebo spíše jen její základy, byla formulována také IM Sechenovem.

Jeho výrok o aktivním odpočinku člověka jakonejlepší způsoby zvyšování efektivity práce a zejména zachování efektivity stále neztrácejí význam a úspěšně se uplatní v praxi.

Co je inženýrská psychologie?

Tato věda, nebo spíše její průmysl, kterýmoderní moderní společnost se stává stále důležitějším, protože otázky, které studují systém "člověk-stroj" v moderním, rychle se měnícím světě, se stávají čím dál tím více.

Jaká je jeho podstata a jaké jsou principy inženýrské psychologie? Studie o skutečných vztazích a zvláštnostech práce moderního člověka ve své výrobní a řídící činnosti.

Výsledek této studie jeoptimalizace pracovního procesu lidí, což je nezbytné při vytváření nových technologií a samozřejmě i přímo nových technických prostředků. Díky nim se zlepšují řídicí systémy a zlepšují se základní charakteristiky moderního pracovního procesu.

Inženýrská psychologie se zejména domnívá,skutečné a četné problémy lidské interakce s počítači. Důsledkem toho je stanovení určitých požadavků pro účastníky tohoto procesu. Jako indikátory se používají pojmy jako spolehlivost, účinnost, rychlost, přesnost.

Velmi blízko k základům inženýrské psychologiese nacházejí v jiné vědě - ergonomii, která zkoumá pracovní činnost člověka, vytváření bezpečných pracovních míst a objekty práce. Na základě zjištění jsou modelovány nové počítačové programy. Jejich cílem je vytvořit příznivější pracovní podmínky, které by zvýšily jeho efektivitu. Celý systém bere v úvahu fyzické a duševní charakteristiky lidského těla založené na psychologii, anatomii a fyziologii jedince.

Na druhou stranu, inženýrská psychologie, jako průmyslvěda, je důležitou součástí ergonomie. V dnešním světě, který se vyznačuje rychlým tempem rozvoje špičkových technologií, sofistikované výrobní procesy a nejmodernější vybavení zásadně změnily funkce člověka ve výrobě.

Další úroveň úkolů, zvyšující tokinformace a špičkové vybavení předvedou nové úkoly a vyžadují od nich vyšší zatížení. Fyzické úsilí je v podstatě omezeno a jednotlivec ve společenství "muž-stroj" se stává méně důležitým článkem. Porucha je lidský faktor. Proto je potřeba zajistit úplnou bezpečnost personálu v moderní výrobě.

Tento problém lze vyřešit inženýrskou psychologií v Brněagregát s ergonomií. Díky znalostem získaným v rámci výzkumu vědců z těchto odvětví je určeno úspěšné fungování technologie.

Inženýrská psychologie a ergonomie také hrajíhlavní roli při optimalizaci pracovních podmínek. Takový důležitý ukazatel jako ergonomie je nejobecnějším kritériem vlastností technologie a charakterizuje stupeň pohodlí, který odpovídá určitým modelům zařízení a mechanismů.

Proč je inženýrská psychologie aergonomie? Prozkoumávají takové oblasti, jako je vytváření nových pracovních míst, jejich design, údržba strojů, studium stejně důležitého problému náboru a školení.

Inženýrská psychologie a ergonomie se staly nejslibnějšími vědami ve vývoji výrobních vztahů a mají obrovskou odpovědnost v souvislosti s postupným rozvojem společnosti.

</ p></ p>>